SAP C_THR82_1411 問題集

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SAP C_THR82_1411 試験シラバストピック:

SAP Certified Application Consultant - SuccessFactors Performance and Goals 認定 C_THR82_1411 試験問題：

問題 #1
You test and troubleshoot compensation statements for your customer. Where can you download all statements generated for the compensation template in a single PDF file?
Please choose the correct answer.
Response:

A. From the Select Statement Templates utility under Complete Compensation Cycle
B. From the Bulk Print option in the compensation worksheet
C. From the Export option in the executive review.
D. From the Manage Statement Templates utility under Action for All Plans

問題 #2
A customer prevents goal name and description fields from being edited when a user cascades goal to another person. What do you configure in the goal plantemplate to enable this?
There are 2 correct answers to this question.
Response:

A. Configure goal plan template action permissions to restrict user from being able to add new rows to cascade goal.
B. Enable table column permission to allow user to edit fields in table only.
C. Configure goal plan template fieldpermission field permission to read only for those fields and roles that is restricted
D. Enable cascade role functionality and set the cascade role to ON goal plan template

問題 #3
You want to export user compensation data from your customer's SuccessFactors system.
Which option in the Employee Data Export tool prevents any user compensation data from
being downloaded?
Please choose the correct answer.
Response:

A. Short format: only system fields
B. Valid users only
C. Include imported field-level eligibility fields with system default import keys
D. Export as a batch process

問題 #4
What is the correct format for the compensation aggregate report?
Please choose the correct answer.
Response:

A. v4e
B. xml
C. csv
D. xls

問題 #5
Which of the following can a user do to export all of the compensation data from
SuccessFactors to another system?
There are 2 correct answers to this question.
Response:

A. Select the Aggregate Export option from Compensation Home.
B. Export the user data file (UDF) to send as a report.
C. Create a Compensation Planning ad hoc report.
D. Select the Enable Roll-up Reports option in Advanced Settings.

解説：