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Oracle 1Z0-1046 問題集

1Z0-1046
1Z0-1046日本語版
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試験コード:1Z0-1046

試験名称:Oracle Global Human Resources Cloud 2019 Implementation Essentials

最近更新時間:2024-05-10

問題と解答:全110問

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質問 1:
As an HR Administrator, you want to add an additional assignment for an existing worker. You access the worker's information via the Manage Employment task, select Update, and enter an Effective Date, but you are unable to select the Add Assignment action from the Action field dropdown.
What is preventing you from selecting the action?
A. Employment Model 2-Tier multiple assignments have not been enabled at the enterprise and/or the legal entity level.
B. The employee has a suspended assignment.
C. The employee already has multiple assignments within that legal employer.
D. The employee has no active work relationships.
正解:B

質問 2:
An enterprise operates in a country where contract information is required for employees.
What type of employment model can the enterprise use?
A. contract assignment
B. single assignment with contracts
C. single assignment
D. multiple assignments
E. multiple assignments with contracts
正解:B

質問 3:
Which two statements are true about Action and Action Reasons? (Choose two.)
A. It is mandatory to associate Actions with Action Reasons.
B. The history of effective date changes can be tracked well by using the Actions framework.
C. Terminations predictive analytics uses Actions and Reasons data to identify whether a termination is voluntary or involuntary.
D. There is always a one-to-one relationship between Action Type and Action.
正解:B,C

質問 4:
A Human Resource Specialist is hiring a new employee in the application. While creating the employee record, he enters personal information and employment details and, when submitting the transaction, encounters an error.
Part of the error message reads "NewPersonEmploymentApproval to
NewPersonEmploymentApprovalRules_NewPersonRuleSet failed with Business Fault: null. Check the underlying fault. Check target SOA component for cause".
The Human Resource Specialist raises a service request with the internal support team. What is the cause of this error?
A. The Human Resource Specialist does not have the required privilege for the New Person Employment process.
B. A security profile needs to be defined for the human resource specialist to hire a person.
C. The Update Person Keyword Search process must be run before hiring a person.
D. The BPM task NewPersonEmploymentApproval is not set up properly.
正解:D

質問 5:
Action Type identifies the type of business process associated with an action and determines what happens when you select that Action. As part of implementing Oracle Global Human Resources Cloud, Action Types are associated with Actions.
Which two statements are correct regarding Action types? (Choose two.)
A. Action types are seeded.
B. An Action type cannot be associated with user-defined actions.
C. If Termination is an action, Normal Termination is an action type.
D. Additional Action types can be created.
E. Every Action type can have multiple actions within it.
正解:A,E

質問 6:
As an HCM Integration Specialist you are responsible for preparing and loading data into HCM Cloud HCM Data Loader.
What process flow do you need to follow to ensure the migration is successful?
A. Place dat file(s) containing data on the WebCenter Content server and submit a request to import and load the zip file(s). HCM Data Loader decompresses the zip files and imports individual data lines into staging tables, and objects are then loaded to the Oracle Fusion Application tables. Error handling is done through the HCM Data Loader Interface or via the Data Set Summary.
B. Place zip file(s) containing data on the SFTP server. HCM Data Loader decompresses the zip files and imports individual data lines into staging tables. Objects are then loaded to the Oracle Fusion Application tables and error handling is done through the HCM Data Loader Interface or via the Data Set Summary.
C. Place zip file(s) containing data on the WebCenter Content server and submit a request to import and load the zip file(s). HCM Data Loader decompresses the zip files and imports individual data lines into staging tables. Objects are then loaded to the Oracle Fusion Application tables and error handling is done through the HCM Data Loader Interface or via the Data Set Summary.
D. Place dat file(s) containing data on the WebCenter Content server and submit a request to import and load the zip file(s). HCM Data Loader loads all the data directly to the Oracle Fusion Application tables and error handling is done through the HCM Data Loader Interface or via the Data Set Summary.
正解:C

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Oracle 1Z0-1046 認定試験の出題範囲:

トピック出題範囲
トピック 1
  • Maintain Worker Directories
  • Explain Foundation Tables
トピック 2
  • Manage Approval Transactions
  • Analyze Workforce Deployment
トピック 3
  • Define Enterprise Structures
  • Create Legal Entities For HCM
トピック 4
  • Configure Person Gallery Keyword Searches
  • Create Organizations And Divisions
トピック 5
  • Configure Workforce Profiles
  • Create Custom Content Types
  • Checklists And Actions
トピック 6
  • Manage The Workforce Lifecycle
  • Define Workforce Structures

参照:https://education.oracle.com/oracle-global-human-resources-cloud-2019-implementation-essentials/pexam_1Z0-1046

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1Z0-1046 関連試験
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1Z1-1009 - Oracle Global Human Resources Cloud 2018 Implementation Essentials
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